[GUEST POST – Dacian Pășcuță] Cum optimizezi performanța echipei lucrând la mindset

Timp de citire: 7 minute

Ai convingerea că oamenii tăi pot mai mult, dar ceva îi limitează? Sunt perioade când performanța lor (și poate a ta) fluctuează mult? Atunci acest articol o să-ți clarifice măcar o cauză. 

Performanța la muncă depinde de mulți factori:

– de mediu (lumină, temperatură, calitatea aerului, a scaunului de birou, zgomot)

– biologici (cât și cum ai dormit, hidratare, cât și ce ai mâncat)

– tehnici (cât de bine știi să faci o anumită sarcină, calitatea echipamentelor / tehnologiei) 

– psiho-emoționali, pe care îi detaliez imediat.

Scopul acestui articol e să vedem cum influențăm performanța prin mindset (deci ultima categorie), așa că în ceilalți factori nu o să intru. Asta nu-i face mai puțin importanți; nicidecum. E nevoie să fim atenți la toți. 

Read more

[GUEST POST – Florin Amariei] Când șeful nu-i onest…

Timp de citire: 4 minute

James Kouzes și Barry Posner (în cartea The Leadership Challenge), într-un studiu
realizat la nivel global, urmărind procesul timp de 3 decenii, în urma a peste 1 milion de
răspunsuri colectate de pe 6 continente, răspund la întrebare pe care orice lider ar trebui să
și-o adreseze: „Care este calitatea nr. 1 a unui lider, pe care o caută cei care-i urmează?”
Rezultatele sunt: onestitatea (87%), a fi vizionari (70%), a inspira pe ceilalți (69%),
competența (64%), inteligența (42%).

Read more

[GUEST POST – Alexandru Moldovan] De ce să aplici comunicarea nonviolentă în echipă

Timp de citire: 4 minute

Ai simțit vreodată că te afli într-un cerc vicios de insatisfacție legată de relațiile cu persoanele de la locul de muncă? Că ești blocat în aceleași conversații și reacții? În aceleași scenarii de întâlniri, în care singurul lucru valoros e practicarea răbdării? Tânjești după o echipă care să te accepte așa cum ești încât să poți să fi liber să experimentezi și să creezi ceea ce dorești, fără teama de a fi ridiculizat sau umilit dacă nu reușești din prima?

Read more

[GUEST POST – Dacian Pășcuță] De ce echipa ta suferă când ai aceste 2 emoții pozitive

Timp de citire: 6 minute

Știi vorba aia că „ce te-a adus până aici nu te va duce la nivelul următor?” E valabilă și în cazul emoțiilor. Te-a ajutat gândirea pozitivă să ajungi unde ești? Fără dubii că da. Însă mesajul meu de acum pentru tine este că aceeași gândire, mai exact 2 emoții pozitive, te pot bloca pe mai departe.

Read more